NEQSOL Holding delivered Strategic HR Business Partner Program for HR professionals
NEQSOL Holding organiseerde een uitgebreid strategisch HR-businesspartnerprogramma om de strategische impact van HR-professionals op het bedrijf te vergroten en betere prestaties en resultaten mogelijk te maken. Het programma werd uitgevoerd in samenwerking met RBL Group, een Amerikaans advies- en ontwikkelingsbedrijf, en trok 40 HR-professionals uit alle bedrijven van de groep.
Het doel was om HR-capaciteiten op te bouwen waarmee HR-professionals waarde kunnen creëren door het talent, leiderschap en de organisatorische capaciteiten van een bedrijf te ontwikkelen, zodat deze beter aansluiten bij de behoeften van de belanghebbenden. Tijdens de cursus oefenden de deelnemers met het Human Resource Competency Model dat door de RBL Group in samenwerking met de Ross School of Business van de Universiteit van Michigan is ontwikkeld.
“Voortdurende verbetering en het bijhouden van veranderingen zijn cruciaal in de complexe en competitieve mondiale bedrijfsomgeving van vandaag. Daarom zijn we ervan overtuigd dat een bedrijf dat investeert in de ontwikkeling van zijn medewerkers, zijn eigen succes veiligstelt. Dit programma heeft onze HR-experts geholpen hun professionele vaardigheden naar een hoger niveau te tillen, en ik ben ervan overtuigd dat onze teams al snel zullen profiteren van deze professionele verschuiving”, aldus Meric Tunc, Chief Human Capital Officer van NEQSOL Holding.
Tijdens een virtuele diploma-uitreiking begroette Dave Ulrich, professor aan de Ross School of Business van de Universiteit van Michigan en partner bij de RBL Group, de deelnemers aan het programma en gaf hij een persoonlijke boodschap waarin hij zei dat de reis nog maar net was begonnen. Met het NEQSOL Academy-platform is de virtuele versie van het programma altijd beschikbaar voor HR-professionals om op elk gewenst moment te raadplegen.
“We hebben het voorrecht gehad om met u samen te werken in de HR Academy om ervoor te zorgen dat de HR-professionals van NEQSOL Holding over de kennis, vaardigheden en tools beschikken om waarde te creëren voor iedereen”, zei hij, eraan toevoegend dat de Holding een pionier is in de regio op het gebied van hoe menselijk kapitaal het bedrijf kan helpen slagen.
NEQSOL Holding is een gediversifieerde groep van bedrijven die in acht landen actief is in de energie-, telecommunicatie-, hightech- en bouwsector. De groep heeft een professioneel team van meer dan 10.000 medewerkers wereldwijd en beschouwt menselijk kapitaal als het belangrijkste kapitaal.